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2021年第8期-从入职到离职：员工关系管理
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- 著者： 杨光瑶著
- 出版社： 中国铁道出版社有限公司
- ISBN： 9787113263362
- 索书号： F272.921/4991
本书主要向读者介绍员工关系管理需要掌握的一些方法和措施。全书分为三个部分：第一部分介绍员工入职期间的关系管理，包括招聘、面试、入职、试用期以及转正；第二部分主要介绍员工在职期间的各类关系管理，包括日常管理、关怀管理、活动策划、满意度管理以及劳动争议管理等；第三部分介绍员工离职情况下的关系管理，包括员工主动离职、被动辞退以及合同到期。
